Uma das perguntas que mais me fazem é: O que devo fazer para passar em uma entrevista?
Minha resposta é invariavelmente a mesma: SEJA VOCÊ MESMO!
O selecionador tem uma tarefa difícil: escolher dentre vários candidatos, um que atenda o mínimo necessário para a empresa obter resultados. Portanto, a responsabilidade de encontrar a pessoa certa é de quem seleciona.
Quando for convidado a participar de uma entrevista, respeite alguns pontos importantes:
1) Pesquise sobre a empresa (se conseguir descobrir o nome dela) – seus principais produtos, seus concorrentes, filiais;
2) Prepare-se com um dia de antecedência, estudando seu currículo, relembrando sua experiência profissional;
3) Escolha uma roupa discreta e que transmita profissionalismo – nada de jeans, camiseta, saias curtas, blusas decotadas ou transparentes. Procure também não destoar, utilizando gravata e terno, em uma empresa informal;
4) Chegue com antecedência, entre 10 e 20 minutos. Assim, poderá conhecer o ambiente, observar os funcionários que chegam (se demonstram alegria ou ansiedade ao chegar ao seu local de trabalho);
5) Tenha à mão um currículo atualizado mais completo, por exemplo, com mais empresas destacadas ou que possa ser considerado como um portfólio.
6) Entre na empresa, cumprimente a todos que encontrar, demonstrando cordialidade e educação;
7) Aguarde ser chamado. Bata na porta antes de entrar e cumprimente o entrevistador, olhando-o nos olhos e com um aperto de mão direto e objetivo;
8) Sente-se apenas se for convidado e NUNCA, NUNCA, invada a mesa do selecionador, mesmo que tenha levado uma pasta com seus documentos…
mais dicas na próxima postagem.
Até lá.